De Vereniging Nederlandse Assurantie Beurs (VNAB) heeft de deelnemers van de eerste VNAB young talent award bekendgemaakt. Dat is volgens de vereniging dé award voor young professionals binnen de (groot) zakelijke verzekeringsmarkt die met een vernieuwende aanpak indrukwekkende resultaten hebben geboekt.
De Vereniging Nederlandse Assurantie Beurs (VNAB) zoekt jonge talenten. De club reikt namelijk in september 20222 haar eerste Young Talent Award uit; een award voor young professionals binnen de (groot) zakelijke verzekeringsmarkt die met een vernieuwende aanpak indrukwekkende resultaten hebben geboekt.
In 2014 was de eerste AM 25 verzekeringstalent een feit. Inmiddels zijn de talenten van toen dertigers. We zoeken een aantal van hen op. Wat deden ze toen? Wat nu? Waar waren ze trots op? En wat is er uitgekomen van hun verwachtingen? Dit keer Carolien Handlogten, toen Delta Lloyd, nu NN Group.
In 2014 was de eerste AM 25 verzekeringstalent een feit. Inmiddels zijn de talenten van toen dertigers. We zoeken een aantal van hen op. Wat deden ze toen? Wat nu? Waar waren ze trots op? En wat is er uitgekomen van hun verwachtingen? Robbert Hoekstra (toen SNS Reaal, nu Athora Netherlands) bijt het spits af.
Werknemers zijn spekkoper op de arbeidsmarkt. Vacatures zijn er ook in de financiële sector genoeg. Verzekeraars en de grotere intermediairs zitten vooral te springen om mensen die gepokt en gemazeld zijn op het terrein van data-analyse. Dat roept de vraag op of data ook ingezet kunnen worden bij het vinden én behouden van medewerkers. Dirk Jonker, ceo en oprichter van Crunchr, heeft daar geen enkele twijfel over.
Het was een hectisch jaar, zo geeft hij toe. De voorgenomen overname van Willis Towers Watson ging onverhoopt niet door. Maar Marc van Nuland van Aon doet er luchtigjes over. Het is vooral voor een deel van de mensen van Willis vervelend, Aon gaat gewoon door, zegt hij. En corona had ook veel minder effect dan gedacht. De groei zit nu in meer advies en meer aandacht voor het MKB. Een gesprek met de #1 uit onze top 100 Intermediair.
De aftermovie van het rondetafelgesprek met 10 young professionals uit de AM top 25 verzekeringstalent 2021 staat online. Bekijk hier een impressie van de bijeenkomst die bij Chubb in Hoofddorp is gehouden.
Met tien talenten in een grote vergaderzaal in het Chubb-kantoor steekt country president Benelux Ron Verhulsdonck graag even zijn hoofd om de hoek. Om de groep te bedanken voor hun komst naar Hoofddorp en hun keuze voor de verzekeringsbranche in plaats van de bancaire wereld. "Bankieren is een stuk saaier", verduidelijkt Verhulsdonck. Discussie is er voldoende op deze grauwe herfstdag, maar niet over deze vergelijking. Verzekeren is leuker.
De AM top 25 verzekeringstalent 2021 is bekend. Dit jaar staan er meer medewerkers van intermediairs in de lijst dan ooit te voren.
Jongeren (met) talent & pensioen. Een kolfje naar mijn hand, dit onderwerp. <em>Mister met pensioen gaan is niet het doel in het leven</em>, is immers mijn geuzennaam.
