Alle jonge leiders die een plek op de lijst bemachtigen, ontvangen een uitnodiging voor AMdag op 17 november 2026: een dag vol mooie ontmoetingen, inspirerende sprekers en entertainment. Tijdens AMdag wordt de lijst officieel bekendgemaakt in AM Magazine en op AMweb. Ook schuiven tijdens AMdag acht door de redactie geselecteerde jonge leiders aan voor een rondetafelgesprek met AM.
AM Young Leaders Awards
Onderdeel van de AM Top 50 Young Leaders zijn de AM Young Leaders Awards. Aan vier jonge professionals op de lijst wordt door de vakjury tijdens AMdag op het hoofdpodium een award uitgereikt voor hun indrukwekkende prestatie. Kandidaten kunnen binnen vier domeinen meedingen: Complexe risico's, Digitalisering & AI, Arbeidsmarkt of MVO.
Aanmelden
- Leeftijdsgrens: t/m 35 jaar.
- Werkzaam in de branche: je bent tenminste 3 jaar werkzaam in de verzekerings- of hypothekensector. Bijvoorbeeld bij een verzekeraar, intermediair, serviceprovider, insurtech, ICT-bedrijf of hypotheekverstrekker.
- Prestatie: je hebt een bewezen prestatie verricht in de branche. En je ontwikkeling in het vakgebied laat je ambitie zien. In geval van plaatsing op een eerdere editie van de lijst: je hebt je doorontwikkeld.
- Aanmelden: als kandidaat meld je jezelf aan. Ook je werkgever mag je met jouw toestemming aanmelden. Meld je als kandidaat een talentcase aan om kans te maken op een Young Leader Award? Dan moet je werkgever achter je talentcase staan.
- Sluiting aanmelding: de aanmelding voor de AM Top 50 Young Leaders-lijst en de AM Young Leaders Award sluit op woensdag 30 september.
Voor meer informatie en aanmelden, bezoek de website.
