De uitbesteding van werk rondom de pensioentransitie aan externe consultants, riskeert dat de verantwoordelijkheid voor de verandering verder van organisaties komt te liggen. Hiervoor waarschuwen Kees Jan van Vliet en Rene de Baaij, respectievelijk partner en associate partner bij managementconsultant Boer & Croon.
Annemarie Berns (44) is de nieuwe algemeen directeur van outsourcingbedrijf Proud Experts. Ze is geboren onder de rook van Nijmegen en als tweede dochter uit een agrarisch gezin van dertien kinderen, zit ondernemen in haar bloed. Volgend jaar viert ze haar 20-jarig jubileum in de financiële sector. Vijf vragen over haar ambities en plannen voor het bedrijf.
Meer dan de helft van de Nederlanders onder de 67 jaar weet weinig tot niets van de naderende veranderingen in het pensioenstelsel, blijkt uit onderzoek van het Nibud. Aan de pensioensector en de overheid de taak om deze kenniskloof te dichten, oordeelt het instituut.
In de jaarlijkse wetgevingsbrieven die toezichthouders AFM en DNB hebben opgestuurd naar de ministers van Financiën en Armoedebeleid, Participatie en Pensioenen verzoekt de AFM de wetgever om ook pensioenadviseurs te verplichten om de duurzaamheidsvoorkeuren van klanten in te winnen.
De transitie naar het nieuwe pensioenstelsel, dat volgens de Wet toekomst pensioenen (Wtp) per 1 januari 2028 voltooid moet zijn, zal waarschijnlijk vertraging oplopen. Dat meldt Eraneos op basis van recentelijk onderzoek. Aan de studie namen 22 pensioenuitvoeringsorganisaties en zelfadministrerende fondsen deel.
Een flexibele premieregeling met collectief variabel pensioen, een risicodelingsreserve en een ambitieniveau. Zo ziet de nieuwe pensioenregeling eruit waar sociale partners Zorgverzekeraars Nederland (ZN) op uit zijn gekomen.
Pensioenadviseurs hebben in een persoonlijk gesprek meer kans dan verzekeraars, die alleen schriftelijk communiceren, om werknemers met hun pensioencommunicatie te bereiken. Die conclusie trekt Lisa Brüggen. Sinds 1 januari 2024 is ze bijzonder hoogleraar op de leerstoel Pensioencommunicatie en keuzebegeleiding aan Tilburg University, gefinancierd door Instituut Gak. "Een adviseur kan verzekeraars van feedback voorzien."
Brand New Day blijft de best beoordeelde aanbieder van bankspaarproducten door het intermediair in de IG&H Performance Monitor, gevolgd door Nationale-Nederlanden en BLG.
Met een 7,7 scoort NN samen met ASR het hoogste op het onderdeel pensioen van de IG&H Performance Monitor. Gerard van Rooijen, directeur Pensioen bij Nationale-Nederlanden: "De transitie naar een Wtp-proof product is een flinke opgave. We vinden dat de pensioenadviseur daarin een cruciale rol heeft. Die moeten we dan ook zo goed mogelijk ondersteunen."
De publiekscampagne om de aankomende veranderingen in het pensioenstelsel aan te kondigen, heeft weinig impact gehad. Dat blijkt uit evaluaties van werkgevers, vakbonden en het ministerie van sociale zaken. De campagne op radio, tv en internet bleek onvoldoende aansprekend, was weinig overtuigend en leverde irritatie op.
