De eerste pensioenfondsen zijn overgegaan naar het nieuwe pensioensysteem. Als je sommige berichten mocht geloven, dan zou het hele systeem ineenstorten. Dat is - en gaat - echter niet gebeuren. Uitvoerders (fondsen, verzekeraars/ppi's) zijn al vanaf 2022 druk bezig met de uitvoer en dus prima voorbereid.
Blogs
Met een toetsvrije lijfrente tot vijfduizend euro maak je het zzp'ers makkelijker om pensioen te sparen (en het kost de overheid geen geld).
Sinds januari 2017 kan een deelnemer van een DC pensioenregeling op pensioenleeftijd kiezen tussen een vast pensioen en variabel pensioen. Anders dan bij een vast pensioen, kun je bij variabel pensioen niet zomaar stellen dat de verzekeraar met de hoogste uitkering de beste deal is.
Een zorgeloos leven op hagelwitte stranden, omgeven door luxe jachten en wuivende palmbomen, werd het symbool van 'het Zwitserlevengevoel.'
Met de Wet Toekomst Pensioenen zijn we definitief afgestapt van de pensioen-verzorgingsstaat. De overheid verzorgt ons immers pas vanaf dat we 'oud' zijn. De verlengde vroegpensioenregeling is primair immers alleen voor zware beroepers en blijft net als de AOW natuurlijk karig. Genoeg om te overleven, maar te weinig om leuk van te leven.
Steeds vaker kiezen werkgevers die 'iets' op het gebied van pensioen willen doen voor hun medewerkers voor een lijfrenteoplossing in de derde pijler in plaats van een pensioenregeling in de tweede pijler.
Sinds mijn laatste blog over vroegpensioen is het onderwerp bepaald niet minder hot. Feyenoord - Ajax werd de inzet voor het vroegpensioen van de politieagenten. Wederom is de stelling dat het niet eerlijk is dat agenten zo lang hun zware zwaar werk moeten doen. Daar ben ik het mee eens, maar als gezegd: de oplossing is om (veel) eerder andere werkzaamheden te gaan doen.
De transitie op grond van de Wet toekomst pensioenen (Wtp) is in volle gang. Ruim 70 procent van alle werknemers - zowel actieven, slapers als gepensioneerden - hebben pensioenrechten opgebouwd bij een pensioenfonds en krijgen daar dus mee te maken. Of ze nu willen of niet.
Zware beroepen blijven de gemoederen bezig houden. Zo staakten de politieagenten vorige maand nog, omdat ze vinden dat bij een zwaar beroep een vroeg pensioen hoort. FNV Spoor roept deze week op tot een staking omdat de huidige RVU (Regeling voor Vervroegde Uittreding) komt te vervallen. En ook de mensen in de zorg vinden hun beroep zwaar. Werken in het onderwijs? Zwaar!
Geldverstrekkers moeten bij het beoordelen van de maximale hypotheek uitgaan van een bestendig inkomen. Nu steeds meer mensen hun pensioen of lijfrente laten uitkeren op basis van beleggingen levert dat problemen op omdat veel geldverstrekkers niet verder kijken dan een gegarandeerd pensioen of een gegarandeerde lijfrente.