In november 2024 werd het al aangekondigd, maar vanaf nu is het ook definitief: de samenwerking van Achmea met Lifetri en haar eigenaar, Sixth Street. Hiermee heeft de pensioen- en levenmarkt er in één klap een grote speler bij.
Ook in september wisselden veel mensen van baan: iemand ging zelfs het onderwijs in! Hieronder vind je het brancheoverzicht, met ook onder meer een gloednieuw bestuur bij het Register voor Risicodeskundigen en een nieuwe CEO bij een huisdierenverzekeraar.
Uit onderzoek in opdracht van het Verbond van Verzekeraars en de gemeente Den Haag blijkt dat veel Haagse huishoudens niet zijn verzekerd tegen schade, aansprakelijkheid of de kosten van een uitvaart. Met name inwoners met een migratieachtergrond lopen grote (financiële) risico's bij calamiteiten.
Niels Honing is benoemd tot lid van de raad van commissarissen van Centramed. Honing volgt Jeroen van Duren op, die per 1 maart 2025 de raad heeft verlaten. Met de komst van Honing bestaat de raad van commissarissen uit zes leden.
Terwijl CNV dinsdag liet weten dat ze het cao-eindbod van Rabobank afwijst en zelfs met acties dreigt, liet medevakbond De Unie niet veel later weten dat er wat haar betreft wél een cao tot stand is gekomen. Wat nu?
Na 23 jaar in dienst bij VKG gaat commercieel directeur Eric-Jan van den Berg met pensioen. Marc de Ruijter volgt hem op.
Nog maar een paar dagen te gaan: tot en met dit weekend kun je je nog aanmelden voor de AM Top 50 Young Leaders 2025. Dé kans om jouw talent, ideeën en prestaties zichtbaar te maken binnen de financiële dienstverlening. De branche staat te springen om jong talent en frisse ideeën en dit is hét moment om jouw podium te claimen.
De Goudse Verzekeringen breidt zijn inkomens- en verzuimportefeuille uit: per 1 januari 2026 wordt verzuimspecialist Sazas volledig onderdeel van De Goudse. De stap bouwt voort op de deelovername die in 2023 werd aangekondigd. Toen nam De Goudse een aandeel van 20% in Sazas.
Het cao-eindbod van Achmea voor een loonsverhoging van 6,5% over twee jaar, een eenmalige uitkering van 1.250 euro én een compensatie voor bestaande werknemers vanwege een hogere eigen bijdrage voor hun pensioen is volgens CNV zéér teleurstellend. De vakbond roept leden daarom op om tegen te stemmen en rept zelfs over 'acties'.
Leden van vakbond CNV hebben in een stemming het cao-eindbod van de Rabobank afgewezen. Vooral het lage beloningsvoorstel en de kans op grote interne inkomensverschillen gaven daarin de doorslag. "Rabobank is nu aan zet. Gebeurt er niks, dan volgen er mogelijk acties."
