ASR mag de Nederlandse tak van branchegenoot Aegon overnemen. Toezichthouder Autoriteit Consument & Markt (ACM) ziet geen bezwaren. Er blijven nog genoeg andere bedrijven over op de markt waardoor de concurrentie niet in gevaar komt.
De Wet toekomst pensioenen (Wtp) is dat toch eindelijk een feit. ASR ziet veel kansen in de overgang naar het nieuwe stelsel, maar directeur Pensioenen Folkert Pama wijst ook op tijdsdruk: sommige dingen moeten al op heel korte termijn worden geregeld. "Er is te weinig aan werkgevers zonder pensioenregeling gedacht." Voor informeren en adviseren heeft het startsein in elk geval al geklonken, aldus Pama. "Adviseurs kunnen nu het beste een planning gaan maken voor de komende vierenhalf jaar."
Van consument tot multinational, iedereen verandert zijn activiteiten onder invloed van verduurzaming. Het biedt een wereld aan kansen om te verzekeren. Dit was de boodschap van consultant Kees Dullemond aan het intermediair en andere leden van de VPV Rotterdam. "Begin vooral bij jezelf, in kleine stappen."
De meeste Aegon-merken die na de overname onderdeel zijn van ASR, blijven onder leiding staan van de huidige directeuren. ASR publiceerde vandaag de benoemingen. Nadine Klokke blijft ceo van Knab, Paul Everloo directeur van pensioenuitvoerder TKP, Sven Kelder ceo van Robidus en Tim Schoonbergen ceo van Nedasco. Robidus en Nedasco worden ondergebracht bij ASR Distributie & Services, waar onder meer VKG en Anac ook deel van uitmaken.
Als ASR en Aegon Nederland zijn samengevoegd, wordt ook de bestuursstructuur aangepakt. De verzekeraar is voornemens een management board te installeren, die zal bestaan uit de leden van de RvB, een chief risk officer, een chief human resources officer, en een chief operations officer Life. Het nieuwe orgaan vervangt de business executive committee.
Er komt een moment waarop de kosten van klimaatschade de drempel overschrijden van wat verzekeraars kunnen dragen. Daarvoor waarschuwde ASR-ceo Jos Baeten op de Schademiddag van het Verbond van Verzekeraars. Daarom is er wat hem betreft nu al actie nodig. "Hoe langer we wachten, hoe kleiner de kans dat we het betaalbaar kunnen verzekeren. En dan komt er een moment in de toekomst dat je moet zeggen: ik wil dit niet meer verzekeren. Daar heb je de wetgever voor nodig."
De helft van de Nederlandse werknemers geeft aan eerder dan hun pensioenleeftijd te willen stoppen, in tegenstelling tot 9 procent die ervoor kiest om langer door te werken. Dit blijkt uit onderzoek van ASR onder drie verschillende generaties.
Tom van der Geer stopt als directeur bij VKG en ASR. Op LinkedIn laat hij weten per 1 juni te zijn gestart als zelfstandig consultant onder de naam VDG Consultant. Hij gaat bedrijven adviseren bij strategische vraagstukken.
Starters kunnen hun zoektocht op de woningmarkt verbreden als ze beter gebruik maken van de financieringsmogelijkheden voor verduurzaming. Zo maakte bijvoorbeeld 13 procent van de starters die bij ASR een hypotheek afsloot gebruik van een aanvullende Verduurzamingshypotheek. Met een een verduurzamingsfinanciering worden de kansen in het aanbod van woningen tot 440.000 euro, vergroot met 35 procent.
Vanaf 1 juni kunnen nieuwe hypotheekklanten van ASR terecht bij de energieadviseurs van De Energiebespaarders voor gratis energieadvies op maat. Ook voor bestaande hypotheekklanten komt dit - gefaseerd - beschikbaar. ASR hoopt hiermee een barrière voor veel huizenbezitters om met woningverduurzaming aan de slag te gaan te slechten.
