Achmea heeft een cao-akkoord bereikt. De verzekeraar is met vakbond De Unie een cao voor de periode van 1 september 2025 tot en met 31 augustus 2027 overeengekomen. 58 procent van de Achmea-werknemers stemde in. FNV is niet tevreden met de gang van zaken en stelt dat duizenden medewerkers zich tegen het eindbod hebben uitgesproken.
Eerder werd al duidelijk dat FNV, anders dan CNV en De Unie, niet instemde met het eindbod van Athora over de cao-onderhandelingen. Nu geeft FNV ook uitleg. Ze verwacht dat de andere twee vakbonden binnenkort de cao zullen ondertekenen, maar zegt zelf dit absoluut niet te doen. De toezeggingen zijn volgens FNV niet substantieel genoeg om ondertekening te rechtvaardigen.
Vakbond FNV vindt de loonsverhoging die ASR voorstelt in haar cao-eindbod te mager en de pensioenregeling 'niet goed'. Eind augustus hoopt FNV de gesprekken met de verzekeraar voort te zetten.
De leden van de vakbonden CNV en De Unie hebben ingestemd met het cao-eindbod van Athora. De FNV-leden zijn echter nog niet tevreden en gingen daarom níét akkoord.
De cao-gesprekken tussen Athora en FNV Finance lijken de goede kant op te gaan, constateert FNV op haar website. "Maar wat betreft de toeslagen uit overgangsprotocol van Zwitserleven en de RVU-regeling is er nog wat werk te verzetten."
Uit een peiling van FNV Finance blijkt dat maar liefst 95 procent van de medewerkers in de verzekeringssector het loonbod van 3,5 procent in achttien maanden (2,34 procent in twaalf maanden) onacceptabel vindt.
ING werkt aan een nieuwe pensioenregeling in het kader van de Wtp. Daarover wordt overlegd met de vakbonden. Van hen ziet FNV de overstap op een flexibele premieregeling niet zitten; de solidaire variant heeft de voorkeur en daarom zijn aanvullende voorstellen gedaan waarover nog gepraat wordt.
Flitsbezorgers Getir en Flink piekeren er niet over om zich aan te sluiten bij het Bedrijfstakpensioenfonds voor het Levensmiddelenbedrijf (BPFL).
Werkgeversorganisaties en vakbonden gaan toch weer met elkaar in gesprek over een vroegpensioenregeling voor mensen met een zwaar beroep.
Op dinsdag 19 december bereikten CNV, FNV, De Unie en het Verbond van Verzekeraars een akkoord over een nieuwe cao voor het verzekeringsbedrijf. Vakbondsleden kunnen tot in de tweede week van januari stemmen over dit voorstel.
