Maatwerk in pensioencommunicatie lijkt ervoor te kunnen zorgen dat pensioendeelnemers gemotiveerder zijn om informatie over pensioen te begrijpen en beter te vinden. Zowel de wetgever als pensioenuitvoerders zien dat als oplossing, al wordt dit in de praktijk nog maar mondjesmaat toegepast.

PNO Media, het pensioenfonds voor de creatieve sector, introduceert een hybride pensioenregeling die individuele opbouw combineert met de inkoop van een vaste pensioenuitkering bij het fonds.

Bedrijven met een beschikbare premieregeling voor hun werknemers kunnen die vanaf vandaag kosteloos vergelijken met andere ondernemingen in hun sector. Willis Towers Watson heeft daar de website pensioenbenchmark.nl voor gelanceerd. Bedrijven kunnen daar hun pensioenregeling toetsen en eventueel aanpassen.

Pensioenfondsen hebben in mei een flinke knauw opgelopen door de dalende aandelenbeurzen en een verder gedaalde rente. De gemiddelde dekkingsgraad bij de fondsen zakte in mei van 107 procent terug naar 104 procent. De beleidsdekkingsgraad, het gemiddelde van 12 maanden, blijft nog enkele procentpunten boven de kortingsgrens van 104,3 procent, maar dat zal volgens de Pensioenthermometer Aon niet lang meer duren.

Pensioenfondsen mogen onderscheid maken in de duur van de aanvullingen op de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA). Dat blijkt uit een zaak die een deelnemer van het Pensioenfonds Vervoer aanspande bij het College voor de Rechten van de Mens.

De stakeholders die dinsdag bijeenkwamen op het ministerie van Financiën zien niets in het voorstel om adviseurs in drie categorieën onder te verdelen. Volgens branchevereniging CFD werd al snel duidelijk dat er brede consensus was om het zo eenvoudig mogelijk te houden: een onafhankelijk adviseur en een gebonden adviseur. Voor een 'zelfstandig adviseur' bestaat geen animo. Bij de vergadering waren naast de intermediaire brancheverenigingen ook de AFM en het Verbond van Verzekeraars aanwezig.

De kans dat oud-ambtenaren in 2021 pensioen moeten inleveren is "reëel". Dat schrijft pensioenfonds ABP in het vandaag gepubliceerde jaarverslag. Eerder waarschuwden andere grote bedrijfstakpensioenfondsen al voor pensioenverlagingen.

GroenLinks heeft een open gesprek gehad met verantwoordelijk minister Wouter Koolmees over de geplande hervorming van de pensioenen. Dat stelt de pensioenspecialist van de oppositiepartij, Paul Smeulders.

De nettowinst van Aegon is het afgelopen halfjaar in elkaar gezakt tot 253 miljoen euro. Dat is 83 procent minder dan dezelfde periode in 2017 toen het resultaat uitkwam op bijna 1,5 miljard euro. De forse daling komt voornamelijk door eenmalige posten, zoals de schikking die het trof met de Amerikaanse beurswaakhond SEC en een boekverlies op de verkoop van de levensherverzekeringsactiviteiten in de VS. Bovendien waren er in 2017 eenmalige posten die het resultaat destijds opvoerden.

De aangekondigde fusie van de twee premiepensioeninstellingen (PPI's) van Aegon is een feit. Aegon PPI en Cappital zijn begin deze maand opgegaan in Aegon Cappital.

De discussiebijeenkomst over provisietransparantie op 21 januari in Nieuwspoort gaat niet door. Makelaar in assurantieportefeuilles Cisco Barão wilde daar samen met het intermediair in discussie gaan met de belanghebbende partijen, maar die hebben geen interesse getoond. Volgens Barão hebben de hoofdrolspelers hun standpunt inmiddels bepaald en staan ze niet meer open voor een constructieve dialoog.

Financieel advieskantoren vrezen dat de negatieve gevolgen van gesleutel aan de provisiebeloning bij schadeverzekeringen groot zullen zijn. Dit blijkt uit het onderzoeksrapport Waardering assurantieportefeuilles 2018 van Bureau DFO. Voor de gevolgen van de dit jaar ingevoerde Algemene Verordening Gegevensbescherming zijn adviseurs veel minder bang. 

Vraag jongeren naar een nieuwe naam voor het woord 'pensioen' en ze worden creatief. Op de vraag van het jongerenplatform van de Pensioenfederatie kwamen 260 inzendingen binnen. De jury koos uit de inzendingen met de meeste stemmen van het publiek het woord 'levensbedrag' als beste nieuwe term voor pensioen. De campagne Refresh Pensioen was bedoeld om jongeren inzicht te geven in wat pensioen werkelijk betekent.

Het zag er even goed uit voor de pensioenfondsen in september. Voor sommige fondsen leek het gevaar voor kortingen geweken, anderen konden zelfs voorzichtig naar indexatie kijken. De koersdalingen op de aandelenbeurzen hebben dat optimisme hardhandig verjaagd. Uit de Pensioenthermometer van Aon blijkt dat de gemiddelde dekkingsgraad van pensioenfondsen in oktober met drie procentpunt gedaald is van 110 naar 107 procent.

Ongeveer 90 procent van de Nederlanders doet niet aan financiële planning. Die beperkte interesse en de veranderingen in het pensioenstelsel vormen samen een groot maatschappelijk risico, denkt ASR-directeur Klantbediening Pensioenen Folkert Pama. Volgens hem is het de verantwoordelijkheid van de hele keten om financieel advies toegankelijker te maken. Advies fiscaal aftrekbaar maken zou consumenten een belangrijk steuntje in de rug kunnen geven. "Mensen ervaren advieskosten als drempel. Dus als we drempels willen wegnemen, zou dat een oplossing kunnen zijn", zegt Pama.

Pensioenfondsen kunnen nog flink wat winst behalen op het gebied van duurzaamheid. De Vereniging van Beleggers voor Duurzame Ontwikkeling (VBDO) constateerde in haar Benchmark Pensioenfondsen dat de helft van de fondsen geen duidelijke duurzaamheidsdoelstellingen voor de lange termijn heeft. ABP behaalde de hoogste score voor maatschappelijk verantwoord beleggen. Naast ABP werden ook PFZW, Bpf Bouw en BPL Pensioen beloond met vijf sterren.

Een werkgever mag een ontslagvergoeding niet korten als die hoger uitvalt dan het maximale loon dat een werknemer nog had kunnen verdienen tot het pensioen. De Hoge Raad heeft dat vrijdag vastgelegd. De zaak draaide om een docent die werd ontslagen vanwege langdurige arbeidsongeschiktheid. Omdat de man op twee jaar van zijn pensioenleeftijd zat, werd zijn ontslagvergoeding teruggebracht van 75.000 tot 25.000 euro.

Volgens de Volkskrant is het AOW-taboe van tafel. Minister Koolmees van Sociale Zaken zou vakbeweging FNV tegemoet willen komen in de discussie over pensioenhervormingen. Door de pensioenleeftijd pas in 2025 op 67 jaar te stellen, en niet al in 2021 zoals nu gepland is, hoopt het kabinet steun van FNV te krijgen voor een nieuw pensioenstelsel.

De Kring van Pensioenspecialisten heeft een nieuwe penningmeester. Edwin Schop, oprichter en oud-directeur van Flexis Groep, neemt het beheer van de kas over van Tim Zuiderman.

De pensioenleeftijd moet worden bevroren op 66 jaar. Elk ander voorstel veegt vakbond FNV van tafel. Dat heeft vakbondsleider Tuur Elzinga vandaag aangegeven in gesprek met Trouw. Zonder toezegging over de AOW-leeftijd zal de FNV zich niet achter een nieuw pensioenakkoord scharen. Volgens Elzinga zijn de bonden en de werkgevers er op de pensioenleeftijd bijna uit, al wordt die uitspraak meteen betwist door vakcentrale VCP.