FNV Finance heeft onderzoeksbureau Motivaction ingeschakeld om te onderzoeken hoe consumenten en medewerkers uit de financiële sector aankijken tegen topbeloningen bij banken en verzekeraars. De vakbond wil onder andere weten of men de branche arrogant vindt, of transparant, betrouwbaar en integer.
Het Verbond van Verzekeraars en de vakbonden FNV Finance, De Unie en CNV Vakmensen hebben hun handtekening gezet onder de nieuwe cao voor het Verzekeringsbedrijf. Werknemers krijgen per 1 maart 2018 een loonsverhoging van 2% en nog eens 2% op 1 januari 2019. Ook wordt er een individuele beschikbare premieregeling in de nieuwe cao opgenomen.
Van Telegraaf-columnist Martin Visser tot aan GroenLinks-leider Jesse Klaver, de plus van 50% die ING-topman Ralph Hamers krijgt op zijn salaris heeft breed voor forse verontwaardiging gezorgd. De teneur van de kritiek is in zijn algemeenheid dat de bank, die in 2009 nog staatssteun nodig had, volstrekt wereldvreemd handelt.
FNV Finance heeft snel gereageerd op de salarisverhoging die de raad van bestuur van ASR de komende twee jaren krijgt. De bond is "onaangenaam verrast" en stelt dat de extra beloning ingaat tegen de afspraken die vakbonden met de verzekeringssector hebben gemaakt. "ASR opereert naar binnen weer als een traditionele verzekeraar."
FNV Finance waarschuwt voor een steeds groter regionaal verlies aan banen in de bank- en verzekeringssector. Donderdag werd duidelijk dat ABN Amro zijn klantcontactcentrum in Zwolle sluit en de banen deels verplaatst naar vestigingen elders in het land.
Achmea gaat de twee zorgdivisies De Friesland en Zilveren Kruis samenvoegen. Dat zou te maken hebben met slechte resultaten bij het label FBTO. Vakbond FNV Finance denkt dat het anders zit en vreest voor de Friese werkgelegenheid: "Wij hebben sterk de indruk dat die puur zijn gebaseerd op kostenoverwegingen."
Vakbond FNV Finance en Syntrus Achmea liggen met elkaar in de clinch over de op handen zijnde reorganisatie bij de pensioenbeheerder. Volgens de vakbond dienen de werknemers die de komende jaren moeten afvloeien te vallen onder het huidige sociaal plan. Syntrus Achmea is het niet eens met deze zienswijze.
De baankansen van duizenden ontslagen medewerkers van banken, verzekeraars en andere financiële instellingen zijn aanzienlijk slechter dan bijna alle andere beroepsgroepen op de arbeidsmarkt. FNV Finance roept ontslagen personeel op om zich te laten om-, her- of bijscholen.
