“Wij zijn tegen een verplichtstelling voor zzp’ers. Er is vrijwel geen zzp’er te vinden die verplichtstelling wil", zegt Sjaak Zonneveld (foto), commercieel directeur van BrightPensioen als reactie op het uitgelekte pensioenakkoord. "Met dit concept pensioenakkoord wordt de klok teruggedraaid. Iedereen verplicht naar de pensioenfondsen.”
Geld tekort
Uit een onderzoek van het Nibud en Wijzer in geldzaken onder 1.200 zzp'er blijkt dat de kleine ondernemers vooral bezig zijn met het hier en het nu en daarbij veel financiële kopzorgen ervaren. 18% van de zzp’ers maakt zich (ernstig) zorgen over hun financiële situatie. Dat is niet verwonderlijk, want één op de tien zzp’ers raakt direct in de problemen als een opdrachtgever niet op tijd betaalt, 11% geeft aan vaak geld tekort te komen en 18% zet nooit geld opzij.
Wel behoefte
Volgens Zonneveld is er bij zzp'ers wel de behoefte om zelf een individueel pensioenpotje op te bouwen. "Er zijn inmiddels al een paar partijen waar ze dat naar volle tevredenheid doen. Maar maak het ze net zo makkelijk als voor werknemers."
10% van de nettowinst
Zonneveld bedacht daarvoor al eerder een plan waarbij ieder kwartaal 10% van de netto winst fiscaal vriendelijk op een ‘oudedagrekening’ wordt gestort. "Dat kan ‘automatisch’ via de aangifte omzetbelasting. Dit staat standaard ‘aan’, maar de zzp’ er kan kiezen voor ‘opt-out’. De ondernemer wordt direct (fiscaal) beloond voor zijn spaarzame gedrag in plaats van pas achteraf en hij hoeft zelf geen ingewikkelde berekeningen te maken.”
Als er geld over is
Ook die constructie lijkt echter voor veel zzp'ers geen haalbare kaart. Slechts 26% reserveert periodiek een vast bedrag of vast deel van de winst. De meerderheid (55%) legt geld opzij als er geld over is. De helft van degenen die geld apart houden, kan hiermee meer dan 6 maanden overbruggen, de helft minder dan 6 maanden.
Financiële situatie
Om zzp'ers meer grip te geven op hun sterk fluctuerende financiële situatie heeft Wijzer in geldzaken de online tool 'zzp' ontwikkeld.